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CURRICULUM VITAE Nº 18062
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Curriculum Vitae de Castellón de la Plana en España con experiencia en CADAFE, UNEFA, INSTITUTO NACIONAL DE HIGIENE “RAFAEL RANGEL”, JM HOCHST COMPUTER, C.A.,
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| DATOS PERSONALES | Castellón de la Plana CP: 12006 (Castellón) España
Fecha Nacimiento: 31/05/1978 | | | | EXPERIENCIA |
UNEFA
(Sector: Educacion)
3/ 2009 - 8/ 2009 Caracas (Venezuela) | | Educación - Formación | | Profesor de catedra a nivel de pregrado.
Estaba a cargo de tres grupos de alumnos, aproximadamente 25 alumnos por grupo, a los cuales impartia clases los dias Sabado. |
CADAFE
(Sector: Otro no especificado)
9/ 2008 - 8/ 2009 Caracas (Venezuela) | | Ingenieros - Técnicos | | Líder de proyecto del área de tecnología. Planteada la optimización de los procesos, mediante la implementación de tecnología informática para el control de gestión en Comercial, Distribución, Recursos Humanos, Finanzas y Logística. Estuve desarrollando una serie de proyectos en el cual estaban un Centro de Procesamiento de Datos (CPD) y un centro de contactos (Call Center). |
INSTITUTO NACIONAL DE HIGIENE “RAFAEL RANGEL”
(Sector: Ingeniería y Arquitectura)
11/ 2007 - 6/ 2008 Caracas (Venezuela) | | Tecnología - Analistas | | En su nueva expansión con la creación de una planta productora de vacunas, junto con un grupo multidisciplinados de ingenieros nos encargábamos del proyecto de la planta, Yo específicamente en el área de Sistemas. Como por ejemplo, el sistema SCADA de los equipos, la comunicación de Voz ,
Data, Telefonía y Megafonía de la planta, Sistema Anti-incendios, Validar los tableros de los equipos, etc.
Por otra parte, dar apoyo al area de Informática de la organización, donde habia que mantener la red corporativa y analizar el desarrollo de nuevas aplicaciones para dicha organización. |
JM HOCHST COMPUTER, C.A.
(Sector: IT)
10/ 2001 - 4/ 2007 Guatire (Venezuela) | | Dirección - Gerencia | | Gestionar las diversas areas de la empresa, tomar las decisiones de las acciones a tomar y preveer el futuro de la misma. La empresa se dedicaba al Análisis de Sistemas, Administración de Redes a otras empresas, Instalación, configuración, mantenimiento y reparación de ordenadores, servidores y equipos informáticos. Diseño e instalación de Redes. Sistemas de Control de Acceso y de Sistemas de Seguridad. Circuito Cerrado por TV (CCTV), Diseño de Páginas Web, Análisis y adaptación de sistemas, Soporte y Asesoría a tercetos. | | | | FORMACIÓN ACADÉMICA |
| MBA Full Time Bilingue | | 6/2010 | | Master | | Administración y Dirección de Empresas | | Está orientado a entrenar en el conocimiento del contexto empresarial y en las funciones operativas de la empresa. | |
| Ingeniero de Sistemas | | 2/2009 | | Ingeniero Superior | | Informática y nuevas tecnologías | | Universidad Santa Maria, Facultad de Ingenieria, Especialización Sistemas. Caracas, Venezuela.
Permite estudiar y comprender la realidad, con el propósito de implementar u optimizar sistemas complejos. Puede verse como la aplicación tecnológica de la teoría de sistemas a los esfuerzos de la ingeniería, adoptando en todo este trabajo el paradigma sistémico. La ingeniería de sistemas integra otras
disciplinas y grupos de especialidad en un esfuerzo de equipo, formando un proceso de desarrollo
estructurado. | |
| Ingeniero Electricista | | 6/2006 | | Ingeniero Superior | | Ingeniería | | Universidad Central de Venezuela, Facultad de Ingenieria, Escuela de Ingenieria Electrica. Caracas, Venezuela.
Esta se ocupa del estudio y la aplicación de la electricidad, la electrónica y el electromagnetismo. Aplica conocimientos de ciencias como la física y las matemáticas para generar, transportar, distribuir y utilizar la energía eléctrica. | | | | | IDIOMAS | | Español Nivel Profesional | | Inglés Nivel Avanzado | | | | INFORMACIÓN ADICIONAL
Pon tu Curriculum aquí... | | | Disponibilidad | | ¿Estoy dispuesto a viajar? SI | | ¿Estoy dispuesto a trabajar en el extranjero? SI | | ¿Estoy dispuesto a trabajar fuera de mi zona? SI | | | | Objetivos Profesionales | | Laborar en una organización donde pueda aportar mis conocimientos y experiencias, como también aprender de mis compañeros e incrementar la rentabilidad y productividad de la empresa.
| | | | Resultados o logros | | Solucionar conflictos dentro de la organización y gestionar eficientemente los recursos de esta. | | | |
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