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CURRICULUM VITAE Nº 85376
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Curriculum Vitae de General Cabrera en Argentina con experiencia en Aceitera General Deheza, con los siguientes estudios: Gestion de las Organizaciones CENMA Las Perdices,
Profesión: Administrador , Almacenista , Coordinador , Ingeniero técnico , Técnico ,
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| DATOS PERSONALES | General Cabrera CP: 5809 (Cordoba) Argentina
Fecha Nacimiento: 5/7/1979 | | | |
Profesiones |
Administrador en Villa Maria, Rio Cuarto , Cordoba
- Conocimientos en la profesión de Administrador: fui desarrollando tareas de concentrador administrativo de planta con el fin de capacitar a nuevos concentradores, ya que requería un tiempo largo de aprendizaje y capacitación específica. El puesto era nuevo al igual que el personal, se controlaban presupuestos del sector mensualmente, seguimientos de los pedidos, seguimientos de las compras, control de la mano de obra calidad y costos , control de horas de Terceros, partes diarios de empresas contratistas, control y abastecimiento de Almacenes locales del sector control de calidad de materiales y equipos que se compraban.
Luego debido a reestructuración de funciones y deserción de personal quedé desarrollando este puesto con AGD.
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Almacenista en Villa Maria, Neuquen, Rio Cuarto
- Conocimientos en la profesión de Almacenista: Visto que en las épocas de paradas anual de las plantas y en periodos de inversiones nuevas, la empresa requería de personal idóneo y con conocimientos para realizar las compras de materiales y maquinarias específicas, es en este caso que me invitan a participar del proyecto de creación del puesto de “Team Leader de Planificación de Paradas”, consistía en realizar, junto a todo el personal Jerárquico del sector, la evaluación correspondiente de todos los problemas de funcionamientos de equipos y mejoras para, realizarlas en épocas de parada anual, se decidía lo que se hacía y se programaban las compras de materiales y mano de obra, junto con toda la planimetría, relevamientos e ingeniería con anticipación, para que al momento de la parada de planta, el trabajo se logre con mejor eficiencia y eficacia, con la finalidad de ahorrar tiempo y dinero evitando el mal uso de los recursos de la empresa. Era el encargado también de controlar las cuentas de mantenimiento de Parada Anual y Rutina y responsable ante auditoría Interna de responder ante cualquier problema, por ello debía llevar y controlar un archivo para tener pruebas de gastos si así lo requiriesen. Solicité también hacerme cargo del Taller Autogestionado, lugar con herramientas especiales que usaban todas las plantas, logré implementar orden y un mejor manejo de las utilidades lo cual fue muy bien visto por los jefes de los sectores ya que era un lugar al cual le faltaba mas atención, se compraron herramientas importantes de última tecnología para realizar trabajos especiales. ,
Coordinador en Cordoba, Mendoza, Villa Mercedes
- Conocimientos en la profesión de Coordinador: en este puesto se desarrollaba mucho más la capacidad de coordinación con los sectores de logística y calidad, se debía llevar adelante la marcha de las plantas de proceso, que en nuestro caso eran 14 PG-A, PG-B, Prensas A, Prensas B, Preparación de Soja, G1, G4, G5, Pelleteado A, Pelleteado B, planta de harina, molienda, descascarado en caliente y planta de lecitina. la marcha debía ser constante y respetando todos los parámetros de calidad, tanto color, sabor, humedad, grasas en harina, solvente en harina, grasas en cáscara, Fibra, etc cada planta contaba con un operador o encargado de planta que respondía a las directivas del TL. Como puntos principales se ideó una nueva planilla de calidad y proceso en formato Excel que luego fue implementado su formato en toda la fábrica, se controlaron todas las cuentas restringiendo gastos innecesarios y exigiendo el buen uso de los implementos. ,
Ingeniero técnico
- Conocimientos en la profesión de Ingeniero técnico: Visto que en las épocas de paradas anual de las plantas y en periodos de inversiones nuevas, la empresa requería de personal idóneo y con conocimientos para realizar las compras de materiales y maquinarias específicas, es en este caso que me invitan a participar del proyecto de creación del puesto de “Team Leader de Planificación de Paradas”, consistía en realizar, junto a todo el personal Jerárquico del sector, la evaluación correspondiente de todos los problemas de funcionamientos de equipos y mejoras para, realizarlas en épocas de parada anual, se decidía lo que se hacía y se programaban las compras de materiales y mano de obra, junto con toda la planimetría, relevamientos e ingeniería con anticipación, para que al momento de la parada de planta, el trabajo se logre con mejor eficiencia y eficacia, con la finalidad de ahorrar tiempo y dinero evitando el mal uso de los recursos de la empresa. Era el encargado también de controlar las cuentas de mantenimiento de Parada Anual y Rutina y responsable ante auditoría Interna de responder ante cualquier problema, por ello debía llevar y controlar un archivo para tener pruebas de gastos si así lo requiriesen. Solicité también hacerme cargo del Taller Autogestionado, lugar con herramientas especiales que usaban todas las plantas, logré implementar orden y un mejor manejo de las utilidades lo cual fue muy bien visto por los jefes de los sectores ya que era un lugar al cual le faltaba mas atención, se compraron herramientas importantes de última tecnología para realizar trabajos especiales.
Auxiliar Técnico Concentrador debido a la importancia que tenía la planificación de las tareas de mantenimiento, la dirección decide crear este puesto. Junto a una consultora participé en este desarrollo aportando ideas y experiencias, junto con esto se solicita la creación de un nuevo programa para realizar pedidos de compra, facturación, contable, stock de materiales y de mantenimiento programado, desarrollado por la Empresa Oracle.
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Técnico en Villa María, Neuquen, Villa Mercedes
- Conocimientos en la profesión de Técnico: Visto que en las épocas de paradas anual de las plantas y en periodos de inversiones nuevas, la empresa requería de personal idóneo y con conocimientos para realizar las compras de materiales y maquinarias específicas, es en este caso que me invitan a participar del proyecto de creación del puesto de “Team Leader de Planificación de Paradas”, consistía en realizar, junto a todo el personal Jerárquico del sector, la evaluación correspondiente de todos los problemas de funcionamientos de equipos y mejoras para, realizarlas en épocas de parada anual, se decidía lo que se hacía y se programaban las compras de materiales y mano de obra, junto con toda la planimetría, relevamientos e ingeniería con anticipación, para que al momento de la parada de planta, el trabajo se logre con mejor eficiencia y eficacia, con la finalidad de ahorrar tiempo y dinero evitando el mal uso de los recursos de la empresa. Era el encargado también de controlar las cuentas de mantenimiento de Parada Anual y Rutina y responsable ante auditoría Interna de responder ante cualquier problema, por ello debía llevar y controlar un archivo para tener pruebas de gastos si así lo requiriesen. Solicité también hacerme cargo del Taller Autogestionado, lugar con herramientas especiales que usaban todas las plantas, logré implementar orden y un mejor manejo de las utilidades lo cual fue muy bien visto por los jefes de los sectores ya que era un lugar al cual le faltaba mas atención, se compraron herramientas importantes de última tecnología para realizar trabajos especiales.
Auxiliar Técnico Concentrador debido a la importancia que tenía la planificación de las tareas de mantenimiento, la dirección decide crear este puesto. Junto a una consultora participé en este desarrollo aportando ideas y experiencias, junto con esto se solicita la creación de un nuevo programa para realizar pedidos de compra, facturación, contable, stock de materiales y de mantenimiento programado, desarrollado por la Empresa Oracle.
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Aceitera General Deheza
(Sector: Limpieza y Mantenimiento)
1/ 2002 - 3/ 2004 General deheza (Argentina) | | Logística - Distribución | | Como TL SOL mis funciones especificas eran Mantener el Orden, Limpieza y seguridad de las plantas de procesos, entregar, capacitar y exigir el Uso de los elementos de Protección Personal EPP . Gestionar toda la logística correspondiente para el sector, en el cual desempeñaba estas tareas. Este puesto era un eslabón fundamental para las certificaciones de Calidad como BPM. Como puntos a destacar en este puesto fue reestructurar la seguridad integral de las plantas realizando mejoras edilicias en estructuras y pintura, se realizaron cursos de capacitación al personal a cargo y se implementó el control del uso obligatorio de los EPP. Se Organizaron las cuentas referentes a gastos operativos, de limpieza y de seguridad que habitualmente estaban defesadas. | | | | | | | | | | IDIOMAS | | Portugués Nivel Intermedio | | Título: por ser hijo de basileño | | por ser hijo de basileño
| | Inglés Nivel Principiante | Por cursarlo en Secundaria y utilizarlo en el ambito laboral
| | | | INFORMÁTICA | | Aplicaciones empresariales (SAP, Contawin,…) Nivel Avanzado | | Título: Usuario JDE8 | | Título obtenido en Oracle - scarpatti & asoc. |
| | Ofimatica (Word, Excell,…) Nivel Avanzado | | Diseño (páginas web, CAD,…) Nivel Intermedio | | Título: Autocad | | Título obtenido en ITAPU |
| | Sistemas operativos (Windows, Mac,..) Nivel Avanzado | | Título: windows |
| | | | Capacidades y aptitudes | CAPACIDADES Y APTITUDES SOCIALES
Vivir y trabajar con otras personas, en entornos multiculturales, en puestos donde la comunicación es importante y en situación donde el trabajo en equipo resulta esencial (por ejemplo, cultura y deportes), etc. | | Logística - Distribución | | capacidad para Organizar equipos de trabajos , motivación para el desarrollo de la tarea de una forma rápida y pr4ecisa , tambien capacidad técnica y de desarrollo en cualquier actividad. | | Capacidad adquirida en Aceitera General deheza (Argentina) | | | | Disponibilidad | | ¿Estoy dispuesto a viajar? SI | | ¿Estoy dispuesto a trabajar en el extranjero? NO | | ¿Estoy dispuesto a trabajar fuera de mi zona? SI | | | | Objetivos Profesionales | | Desde comienzos de mi vida Laboral siempre tuve una actitud de superación, visto está en la escalada de puestos que fui teniendo en la empresa que desarrollé mis tareas. El manejo de personal fue muy bueno, productivo ya que incentivó mi desarrollo personal y profesional, tanto en mi persona como al personal mismo que yo dirigía.
Me gusta innovar, desarrollar mejoras a optimizar recursos para lograr una mejor fiabilidad en lo que se hace. Esto me hace sentir que las cosas se hacen bien y que soy un eslabón importante en la Empresa en la que trabajo.
| | | | Cualidades | | Adaptable , Amable , Colaborador , Comprometido/a , Comunicativo/a , Creativo/a , Decidido/a , Eficiente , Fiable , Honesto/a , Imaginativo/a , Inteligente , Meticuloso/a , Organizado/a , Preciso/a , Productivo/a , Responsable , Seguro/a , Sociable , Trabajador/a , Versátil , Visionario/a | | | | Aficiones | | Cine/Películas, Coches/Motos, Cocinar, Fútbol/Rugby, Literatura/Historia, Música de New Age, Música Latina, Política, Religión, Viajar/Turismo | | | |
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CURRICULUM VITAE Nº 85376
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Curriculum Vitae de General Cabrera en Argentina con experiencia en Aceitera General Deheza, con los siguientes estudios: Gestion de las Organizaciones CENMA Las Perdices,
Profesión: Administrador , Almacenista , Coordinador , Ingeniero técnico , Técnico ,
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