Curriculums válidos para Niñera y profesiones similares en Luján de cuyo,Perdriel en Argentina y otros curriculums disponibles en la ciudad Volver al listado de profesionales
CURRICULUM VITAE Nº 101109 http://juanjolopezlozoyo.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de las ventas de retamosa en España con experiencia en ayto, Electricista Eurofesa , Climacity ., Obrero Diaz Valverde Jesus, Obrero D. T. P ., Obrero Cartubo . Centro, Obrero C.R.M Synerges, Oficial B S. N, Obrero Franco Muñoz Joaquin, Conductor N-V, Conductor S . T . U., Conductor Samuel Garcia,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: oficial de 1 en fabricación de envases de vidrio hueco |
INTRODUCCIÓN | Mi expiencia laboral se ha desarrollado durante 10 años el la fabrica Giral la porta B S N españa , pasando por todas las fases de fabricación , con el conocimiento y manejo de dichas maquinas . Estoy muy interesado en su empresa , me considero capacitado para desarrollar las funciones que la empresa realiza , Me gustaria concertar una entrevista con ustedes para ampliarle mis conocimientos. gracias por su atencion |
|
|
juanjolopezlozoyo - Curriculum Vitae
|
Añade referencias para juanjolopezlozoyo - Curriculum Vitae
CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
|
Publicidad Google
¿Conoces a ?
|
|