CURRICULUM VITAE Nº 192360
Área Profesional: Construcción - Mantenimiento
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Curriculum Vitae de Granada en España con experiencia en Albañil construcciones ARANDA RICARDO S.A, Albañil construciones LOA BENITOS S.L, lavadero LAIV S.A, Albañil COJUNGRA S.A, Albañil construciones VILLA SOLARES, Albañil construciones VALLE DEL GENIL S.A, Albañil construciones OBRA PRESS S.A, Albañil construciones OBACON S.A, Albañil construciones CUESTA ESCORIAZA S.L, Albañil MARTIN URBANO JORGE S.L, Albañil ayuntamiento peligros, con los siguientes estudios: FLAY LUIS DE GRANADA,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: oficial de segunda |
INTRODUCCIÓN |
hola soy oficial de segunda,jardinero,barrendero,limpiador con pistola a precion,tengo titulo de empedrado y pavimento oficial de primera,tengo titulo de jardinero,titulo de maquinista.manipulador de alimento.e trabajado en el ayuntamiento peligros de barrendero y jardinero y limpieza de calles.soy muy trabajador me concentro solo mi trabajo y nunca e faltado al trabajo. |
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jorgeonlai - Curriculum Vitae
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Añade referencias para jorgeonlai - Curriculum Vitae
CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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