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esthercortesbarrio - Curriculum Vitae
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Entrevista de trabajo a esthercortesbarrio - Curriculum Vitae
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INICIO ENTREVISTA
1. Hábleme de usted... .
Respuesta: que he trabajado durante más de 8 años como Auxiliar administrativo, desarrollando funciones de gestión en facturación, cobros, pagos, recobros, atención al cliente, control del producto, así como las labores de recepcionista y gestión informatizada con distintos software de gestión comercial, administración y control.
Mis competencias claves: Orientación al cliente, negociación, habilidades de comunicación, proactiva y dinámica, sentido común, flexible y adaptable, buena gestión del estrés. Planificación y organización, trabajo en equipo, compromiso con el aprendizaje, confidencialidad.
2. ¿Cómo supo de nosotros?.
Respuesta: Por internet
3. ¿Qué sabe de nuestra empresa y qué aspectos le gustaría conocer en mayor profundidad? .
Respuesta: Se que es una empresa prestigiosa, que posee un excelente clima laboral y que se encuentran enfocada en relación a valores.
4. ¿Cree que su elección fue positiva? .
Respuesta: Para mi siempre es positivo todo lo que sea aprender y exponer mis conocimientos obtenidos durante estos años profesionalmente
5. ¿Cuál era su asignatura preferida? ¿Y la que menos le gustaba? .
Respuesta: Preferida Historia y la que menos me gustaba física y quimica
6. Si pudiera dar marcha atrás, ¿volvería a estudiar lo mismo? .
Respuesta: No, estudiaría medicina o investigadora de nuevos medicamentos en laboratorios
7. ¿Qué es lo que más le interesa y lo que menos del puesto de trabajo ofrecido? .
Respuesta: Aprender y lo que menos me interesaría es que hubiera un mal ambiente de compañeros.
8. ¿Por qué ha elegido este sector de actividad para desarrollar su carrera profesional.
Respuesta: es un sector muy competitivo y un sector que tiene mucho en que desarrollarse
9. ¿Cómo va a evolucionar, a su juicio, el sector en el que trabajamos? .
Respuesta: va evolucionando muy bien ya que se otorga a sus empleados toda la capacitación necesaria para crecer día a día y cumplir con las metas fijadas.
10. ¿No se encontraría mejor en una empresa más grande/pequeña? .
Respuesta: Las empresas no son grandes o pequeñas en si, son los que trabajamos en ellas los que las empequeñecemos o engrandecemos.
11. ¿Qué cree que podemos aportarle profesionalmente? .
Respuesta: Podéis aportarme experiencia y continua formación para ir mejorando en mi trabajo.
12. ¿Qué puede aportarnos a nosotros? .
Respuesta: puedo aportarles mis conocimientos en esta área, al igual que todo mi empeño para lograr ayudarles en todo lo que este a mi alcance
13. ¿En que se diferencia de los demás candidatos? .
Respuesta: Proactiva y dinámica, sentido común, flexible y adaptable, buena gestión del estrés. Planificación y organización, trabajo en equipo, compromiso con el aprendizaje, confidencialidad
14. Si le contratamos, ¿cuánto tiempo permanecerá con nosotros? .
Respuesta: Indefinido
15. ¿Qué salario quiere percibir? .
Respuesta: Entre 12.000€ y 18.000€ Bruto/Anual
16. ¿Estaría dispuesto a viajar o a trasladarse a otro lugar?.
Respuesta: Todo dependerá de las condiciones
17. ¿Cómo ve su futuro profesional? .
Respuesta: Continuar siendo un excelente profesional
18. ¿Cuáles son sus objetivos profesionales a medio/largo plazo? .
Respuesta: Aprender, formarme a un mas y sentirme orgullosa de los trabajos realizados
19. ¿Cree que sus objetivos son realistas? .
Respuesta: Por supuesto que sí, hay que ser realista en la vida
20. ¿Cuáles cree Ud. que son las claves del éxito profesional? .
Respuesta: constancia, aprendizaje, profesionalidad y un buen ambiente de compañerismo dentro de la empresa
21. ¿Tiene dotes de mando? .
Respuesta: Si he tenido empleados a mi cargo
22. ¿Puede trabajar bajo presión? .
Respuesta: Tengo experiencia profesional en trabajar bajo presión
23. ¿Prefiere trabajar en equipo o individualmente? ¿Por qué? .
Respuesta: Prefiero trabajar en equipo, porque de esta manera no solo estaría dispuesta a escuchar sino a que me escuchen y poder intercambiar puntos de vista y poder resolver problemas que se presenten.
24. ¿Cuál sería para Ud. el trabajo ideal? .
Respuesta: Donde se sienta una realizada y los compañeros y jefes valoren tu personal aportación, te deje tiempo libre y por supuesto la remuneración sea la adecuada.
25. ¿Qué es para Ud. lo más importante en un empleo? .
Respuesta: El compañerismo, un ambiente de trabajo bueno y sobretodo que te guste el puesto que desarrollas.
26. ¿Prefiere un ambiente de trabajo competitivo o de colaboración?.
Respuesta: De colaboración pero también competitivo, para poder ascender en mi trabajo así como en mis objetivos.
27. ¿Qué importancia da Ud. a sus estudios?.
Respuesta: Mucha. Son la base de un futuro profesional y cultural.
29. ¿Por qué quiere trabajar con nosotros? .
Respuesta: Aprender más, aportar lo mejor de mi y ademas sentirme orgullosa de trabajar en su empresa.
30. ¿Qué espera de este puesto de trabajo? .
Respuesta: Adquirir mayor experiencia para crecer laboral y profesionalmente.
31. ¿Confía en su capacidad para ocupar el puesto?.
Respuesta: Tengo bastante experiencia y ganas de superación.
33. ¿Piensa continuar estudiando? .
Respuesta: Siempre, el estudio es importante para seguir creciendo profesionalmente
34. ¿Qué aspectos de su formación podría aplicar al puesto? .
Respuesta: desarrollando funciones de gestión en facturación, cobros, pagos, recobro, atención al cliente, control del producto, así como las labores de recepcionista y gestión informatizada con distintos software de gestión comercial, administración y control.
38. ¿Cuáles son sus puntos fuertes y sus puntos débiles? .
Respuesta: Mis puntos fuertes, trabajadora, emprendedora, afable, don de gentes,
sociable, entregada, capacidad de liderazgo.optimista y caracter muy alegre.
peor a veces tímida.
39. ¿Cuál es su mejor cualidad y su peor defecto? .
Respuesta: Ser humilde es la mejor y ser buena persona y mi peor ser confiada y dar demasiado
40. ¿Cuáles han sido sus éxitos o realizaciones más destacadas? .
Respuesta: A ver adquirido conocimiento y experiencia profesional. El haber ayudado con mi experiencia y mi perseverancia.
41. ¿Cómo se enfrenta a los problemas? .
Respuesta: Con tranquilidad, cabeza fría, confianza y mucha paciencia.
42. ¿Cuál ha sido la etapa más importante de su vida? .
Respuesta: todas porque cada una la he disfrutado y he evolucionado como persona y profesional
43. ¿Cómo se relaciona Ud. con los demás? .
Respuesta: Con naturalidad y sencillez. Siempre trato de ser yo misma. Con respecto y educación al dirigirme hacia los demás.
44. ¿Tiende al diálogo o a la discusión? .
Respuesta: Al dialogo
45. ¿Se considera Ud. creativo? ¿Por qué? .
Respuesta: Si creo que tengo mucha imaginación
46. ¿Cómo suelen describirle los demás? .
Respuesta: Como una persona amable,sociable y muy amigo de mis amigos
47. ¿A qué dedica su tiempo libre? .
Respuesta: cine, teatro, leer y escribir, las reuniones regulares de mi familia o con amigos, viajar.
48. ¿Qué es lo que más te gusta hacer? .
Respuesta: Ayudar a los demás
49. ¿Qué espera Ud. de la vida? .
Respuesta: Laboralmente hablando, espero que me vaya bien hasta que me pueda jubilar.
Bienestar y felicidad.
50. ¿Tiene alguna pregunta? .
Respuesta: si,cual es el procedimiento o lo que sigue de esta entrevista.
FIN ENTREVISTA
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