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peraltacastro83 - Curriculum Vitae
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Entrevista de trabajo a peraltacastro83 - Curriculum Vitae
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INICIO ENTREVISTA
1. Hábleme de usted... .
Respuesta: Mujer extrovertida, dinámica, responsable, que trabaja en equipo y bajo presión, comprometida con el trabajo y cumpliendo de metas, de rápido aprendizaje, y adaptable a cambios.
2. ¿Cómo supo de nosotros?.
Respuesta: Via televisiva
3. ¿Qué sabe de nuestra empresa y qué aspectos le gustaría conocer en mayor profundidad? .
Respuesta: Se que es de origen ruso, e inmediatamente pienso en disciplina. Fabrican vacunas y eso me llena de curiosidad. Sus proceso de fabricación.
4. ¿Cree que su elección fue positiva? .
Respuesta: Si. Claro porque es un nuevo reto de aprendizaje y crecimiento en todos los aspectos.
5. ¿Cuál era su asignatura preferida? ¿Y la que menos le gustaba? .
Respuesta: Farmacología la adore, y sufrí un poco con estadística.
6. Si pudiera dar marcha atrás, ¿volvería a estudiar lo mismo? .
Respuesta: Claro que sí. Porque me apasiona mi profesión y sus campos de aplicación lo que me ha permitido aprender de diferentes rubros.
7. ¿Qué es lo que más le interesa y lo que menos del puesto de trabajo ofrecido? .
Respuesta: Todo me interesa, porque eso significa aprender y mejorar.
8. ¿Por qué ha elegido este sector de actividad para desarrollar su carrera profesional.
Respuesta: Porque es algo innovador en el país, que para poder tener esta oportunidad tendría que salir al extranjero y eso está fuera de mi alcance en este momento.
9. ¿Cómo va a evolucionar, a su juicio, el sector en el que trabajamos? .
Respuesta: Siempre hay necesidad de medicamentos y alimento, es un sector estable y con demanda bajo la temática actual de la pandemia.
10. ¿No se encontraría mejor en una empresa más grande/pequeña? .
Respuesta: Es única es su categoría, es perfecta.
11. ¿Qué cree que podemos aportarle profesionalmente? .
Respuesta: Todo. Las vacunas es un mundo nuevo ya que en el país no se cuenta con esta tecnología, la metodología e ideología de trabajo.
12. ¿Qué puede aportarnos a nosotros? .
Respuesta: Apoyo, integridad, sigilo, compromiso, lealtad, experiencia laboral, manejo oportuno de conflictos.
13. ¿En que se diferencia de los demás candidatos? .
Respuesta: Soy única.
Ética y profesionalidad.
14. Si le contratamos, ¿cuánto tiempo permanecerá con nosotros? .
Respuesta: Todo el.tiempo que la compañía me lo permita, en base a mis resultados.
15. ¿Qué salario quiere percibir? .
Respuesta: Más de 400 dólares.
16. ¿Estaría dispuesto a viajar o a trasladarse a otro lugar?.
Respuesta: Claro que sí.
17. ¿Cómo ve su futuro profesional? .
Respuesta: Quiero aspirar a una gerencia con el.tiempo, mayor conocimiento y más astucia.
Aspiro a construir con mi carrera profesional el medio para satisfacer mis ambiciones económicas.
18. ¿Cuáles son sus objetivos profesionales a medio/largo plazo? .
Respuesta: A mediano plazo, aspiro a ser la.mejor en mi puesto, a largo plazo un ascenso hasta lograr ser mi propio jefe.
19. ¿Cree que sus objetivos son realistas? .
Respuesta: Si. Con trabajo duro, amor y esmero todo es posible.
20. ¿Cuáles cree Ud. que son las claves del éxito profesional? .
Respuesta: Constancia, actualización, y capacidad de adaptarse a los cambios.
21. ¿Tiene dotes de mando? .
Respuesta: Si.
22. ¿Puede trabajar bajo presión? .
Respuesta: Si.
23. ¿Prefiere trabajar en equipo o individualmente? ¿Por qué? .
Respuesta: Equipo. Porque en la divergencia están los mejores debates que permiten ampliar los análisis y una mejor toma de.decisiones.
24. ¿Cuál sería para Ud. el trabajo ideal? .
Respuesta: Este.
25. ¿Qué es para Ud. lo más importante en un empleo? .
Respuesta: El.ambiente laborar y el reconocimiento de la gestión
26. ¿Prefiere un ambiente de trabajo competitivo o de colaboración?.
Respuesta: Siempre coexisten ambos, pero amo la.competencia sana.
27. ¿Qué importancia da Ud. a sus estudios?.
Respuesta: Del 1 al 10. 12. Porque amplían el conocimiento y el alcance de la persona. Y yo me espero en ello.
28. ¿Por qué eligió su carrera? .
Respuesta: Por la posibilidad de ayudar a mis padres con su salud y calidad de vida en su vejez.
29. ¿Por qué quiere trabajar con nosotros? .
Respuesta: Porque gozan de prestigio y son una oportunidad única que de no estar en el país sería inalcanzable para mí viajar al extranjero.
30. ¿Qué espera de este puesto de trabajo? .
Respuesta: Crecimiento profesional, y económico.
31. ¿Confía en su capacidad para ocupar el puesto?.
Respuesta: Claro que sí.
32. ¿Compaginaba sus estudios con actividades extra-académicas?;¿Cuáles? .
Respuesta: Si. Daba prácticas sociales, y trabajé en comercio y docencia para sustentar mis estudios, y ya en el campo laborar estudiaba y trabajaba a la vez.
33. ¿Piensa continuar estudiando? .
Respuesta: Siempre. Con la modalidad en línea ahora se hace mucho más.facil y versátil los horarios.
34. ¿Qué aspectos de su formación podría aplicar al puesto? .
Respuesta: Calidad, ética, manejo de sistemas de.gestiosn, auditoria interna, análisis de no conformidades, manejo de indicadores.
35. ¿Qué formación considera necesaria para su capacitación profesional? .
Respuesta: Office actualización de conocimientos , liderazgo, Inglés.
36. ¿Cómo se defiende en inglés/francés? .
Respuesta: Ingles básico, francés nulo.
37. ¿Se considera Ud. un líder? ¿Por qué? .
Respuesta: Si. Porque ayudó a mi equipo a crecer en conocimiento, transmitiendo los míos y aceptando los de ellos para tener todos un mismo nivel y criterio, y enfocando los esfuerzos del grupo en una mis a dirección.
Siempre veo oportunidades de mejoras y no debilidades
38. ¿Cuáles son sus puntos fuertes y sus puntos débiles? .
Respuesta: Más fuertes sistemas de gestión y trato interpersonal, el.mas débil Inglés.
39. ¿Cuál es su mejor cualidad y su peor defecto? .
Respuesta: Cualidad: Soy empática
Defecto: Soy perfeccionista y no es que sea malo serlo si no que me exijo siempre más a mi misma siempre y fuertemente
40. ¿Cuáles han sido sus éxitos o realizaciones más destacadas? .
Respuesta: Sacar a delante un sistema de gestión en corto tiempo cuando no recibí nada, lograr empatizar con las personas y mejorar las relaciones interpersonales, certificarme como auditor iso por mis propios medios económicos
41. ¿Cómo se enfrenta a los problemas? .
Respuesta: Con actitud positiva y sigilo.
42. ¿Cuál ha sido la etapa más importante de su vida? .
Respuesta: Poder trabajar y sustentarme de mi profesión. Y lograr ascender profesionalmente con resultados tangibles para la.compañia.
43. ¿Cómo se relaciona Ud. con los demás? .
Respuesta: Muy bien. Trato de ser asertiva siempre. Pero ese es una tarea de día con día.
44. ¿Tiende al diálogo o a la discusión? .
Respuesta: Al diálogo.
45. ¿Se considera Ud. creativo? ¿Por qué? .
Respuesta: Si porque me gusta encontrar la forma de mejorar y optimizar tiempos y resultados.
46. ¿Cómo suelen describirle los demás? .
Respuesta: Como carismática, responsable y empoderada.
47. ¿A qué dedica su tiempo libre? .
Respuesta: A bailar, y cultivar la.mente.
48. ¿Qué es lo que más te gusta hacer? .
Respuesta: Cocinar y bailar
49. ¿Qué espera Ud. de la vida? .
Respuesta: Me veo anciana disfrutando de mi pensión sin preocupaciones.
50. ¿Tiene alguna pregunta? .
Respuesta: Claro. Saber si tengo la oportunidad de trabajar con ustedes.
FIN ENTREVISTA
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