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Ranking 6,2/10 en calidad de Empleo en SIGO
Desarrollo profesional  

Promoción interna  

Valores éticos  

Valores profesionales  

Motivación  

Reconocimiento profesional  

Relación con los jefes  

Liderazgo de los directivos  

Salario  

Condiciones físicas de trabajo 

Opiniones: 2 OpinarVer Reseñas
 1 estrella Muy mal, 2 estrellas mal, 3 estrellas regular, 4 estrellas bien, 5 estrellas Muy bien

SIGO

 


 

EMPRESA SIGO


-Ficha de empresa-
Área profesional: Comercial - Ventas , Atención al cliente , Logística - Distribución
Localidades : Maneiro, Nueva esparta, Pampatar, Porlamar,
Direcciones:  (Venezuela) , Avenida Juan Bautista Arismedi s , Ayudante frulever , Maneiro , Nueva esparta , Pampatar , porlamar | Maneiro | Nueva esparta | Pampatar | Porlamar


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   Curriculum vitae nº 1296835

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  Ayudante frulever  2007/6 - 2014/11

  Valoración de la empresa Sigo de 1 a 5
Desarrollo profesional: 4 Promoción interna: 3 Valores éticos: 4 Valores profesionales: 4 Motivación: 3 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 4 Liderazgo de los directivos: 4 Salario: 3 Condiciones físicas en el trabajo: 3
  Valoración general del empleado:
  , Desarrollo profesional: Fue mi primer empleo de hay aún mantengo un buen aprendizaje laborar, Promoción interna: Le doy está valoración porque en su momentos no se hacían muchos acensos , Valores éticos: Aprendí a tener el sentido de pertenencia , Valores profesionales: Fue una escuela de como realizar las actividades en modo ordenado y eficaz , Motivación: Dieron muchos adistramiento para trabajar la parte personal , Reconocimiento profesional: Tomaron en cuenta el esfuerzo del trabajor, Relación con los jefes: Soy esta valoración porque habían superiores que no estaban muy centrados de como realizar sus funciones y el trato al subalterno, Liderazgo de los directivos: Doy esta valoración porque los directivos eran abiertos a cualquier tipo de ideas y eran tomadas en cuenta , Salario: Acorte al tipo de trabajo , Condiciones físicas en el trabajo: Estables cumplía con la mayoría de los requerimientos
 
   Curriculum vitae nº 1296835

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  Ayudante frulever  2007/6 - 2014/11

  Valoración de la empresa Sigo de 1 a 5
Desarrollo profesional: 4 Promoción interna: 3 Valores éticos: 4 Valores profesionales: 4 Motivación: 3 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 4 Liderazgo de los directivos: 4 Salario: 3 Condiciones físicas en el trabajo: 3
  Valoración general del empleado:
  , Desarrollo profesional: Fue mi primer empleo de hay aún mantengo un buen aprendizaje laborar, Promoción interna: Le doy está valoración porque en su momentos no se hacían muchos acensos , Valores éticos: Aprendí a tener el sentido de pertenencia , Valores profesionales: Fue una escuela de como realizar las actividades en modo ordenado y eficaz , Motivación: Dieron muchos adistramiento para trabajar la parte personal , Reconocimiento profesional: Tomaron en cuenta el esfuerzo del trabajor, Relación con los jefes: Soy esta valoración porque habían superiores que no estaban muy centrados de como realizar sus funciones y el trato al subalterno, Liderazgo de los directivos: Doy esta valoración porque los directivos eran abiertos a cualquier tipo de ideas y eran tomadas en cuenta , Salario: Acorte al tipo de trabajo , Condiciones físicas en el trabajo: Estables cumplía con la mayoría de los requerimientos
 
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  Ayudante frulever  2007/6 - 2014/11

  Valoración de la empresa Sigo de 1 a 5
Desarrollo profesional: 4 Promoción interna: 3 Valores éticos: 4 Valores profesionales: 4 Motivación: 3 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 4 Liderazgo de los directivos: 4 Salario: 3 Condiciones físicas en el trabajo: 3
  Valoración general del empleado:
  , Desarrollo profesional: Fue mi primer empleo de hay aún mantengo un buen aprendizaje laborar, Promoción interna: Le doy está valoración porque en su momentos no se hacían muchos acensos , Valores éticos: Aprendí a tener el sentido de pertenencia , Valores profesionales: Fue una escuela de como realizar las actividades en modo ordenado y eficaz , Motivación: Dieron muchos adistramiento para trabajar la parte personal , Reconocimiento profesional: Tomaron en cuenta el esfuerzo del trabajor, Relación con los jefes: Soy esta valoración porque habían superiores que no estaban muy centrados de como realizar sus funciones y el trato al subalterno, Liderazgo de los directivos: Doy esta valoración porque los directivos eran abiertos a cualquier tipo de ideas y eran tomadas en cuenta , Salario: Acorte al tipo de trabajo , Condiciones físicas en el trabajo: Estables cumplía con la mayoría de los requerimientos



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