CURRICULUM VITAE Nº 155973 http://sonia_newlive.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Casillas en España con experiencia en Empleado Acrílicos del Sureste, S.L., Empleado Automoción Serrano e hijos Murcia, S.L, Empleado Talleres Sanchez Canales, S.L., Empleado Talleres Costa Cálida, S.L., Empleado Talleres Micol, S.L.L, Empleado Espín Moreno Juan Francisco, Empleado Jimenez Perelló, S.L, con los siguientes estudios: Graduado Escolar Colegio Nuestra Sra. del Rosario, Profesión: Almacenero , Almacenista , Conserje , Camarero , Conductor , Dependiente , Pintor ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Experiencia Profesional en Departamento de pintura de carrocería de vehículos. | INTRODUCCIÓN | Estimado Sr./Sra.,
Les ajunto mi curriculum, el cuál a pesar de que conste experiencia de mas de 10 años como Profesional en pintura de carrocería de vehículos, soy una persona abierta y dispuesta a aprender y experimentar nuevas experiencias y emprender nuevos horizontes.
Estoy en total disponibilidad para trabajar de forma inmediata.
Quedo a la espera de sus noticias, y poder ser parte de su empresa.
Un cordial saludo,
Francisco Galera Alonso. |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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