CURRICULUM VITAE Nº 36942 Área Profesional: Otras (No se especifica) http://kyron.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de santa coloma de gramanet en España con experiencia en La Ginesta Grameimpuls SA., ENCUADERNACIONES BIGSA, ENCUADERNACIONES MARMOL, BARBA S.L., BOUND S.A., SOGRAP.S.A, TALLERES ARACID SL, con los siguientes estudios: Electricidad y electronica FP la Bastida, Carnet de carretllero CARRY UP, Curso de prevencion de riesgos laborales (20 horas) Fundacion Tripartita, Curso de formacionn ocupacional de soldadura semiautomatica mag. CFO La Ginesta, Curso de soldadura de estruccturas metalicas ligeras (750 horas). CFO La Ginesta, Curso de soldadura por arco basico. CFO La Ginesta, Colegio DILOGA, Curso de prevencion de riesgos laborales (8 horas) FLC.Fundacion Laboral de la Construccion.,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | soldador de 1ª. | INTRODUCCIÓN | Como soldador a demas de reciclarme realizando formacion,he trabajo recientemente soldando estructuras metalicas,piezas protectoras,bancadas atraves de soldadura por electrodo y por hilo continuo.Tengo 2 años de experiencia.
Dentro del sector de artes graficas he desarrollado mi carrera a lo largo de 20 años. he trabajado con maquinaria como plegadora M.B.O Y STARTX .Tambien he realizado funcipones de torero con toro de pala y pinza |
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kyron - Curriculum Vitae
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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